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Vol. 55 - n°1 (janvier-mars 2013)

Articles

L’organisation sociale des "hasards heureux". Qu’est-ce qu’un soin en psychiatrie ? - Baptiste Brossard.

La place de la sexualité dans le travail infirmier : l’érotisation de la relation de soins - Alain Giami, Pierre Moulin, Emilie Moreau.

Jardins et dépendance. L’institutionnalisation précaire de l’horticulture thérapeutique - Eric Doidy et Emmanuel Dumont.

Choisir les locataires du parc social ? Une approche ethnographique de la gestion des HLM - Marine Bourgeois.

De la cravate au tailleur : la féminisation sans l’égalité au sein de la Banque postale - Nadège Vezinat.

Comptes rendus


Articles

L’organisation sociale des "hasards heureux". Qu’est-ce qu’un soin en psychiatrie ?

The social organization of "serenpidity". What does caring in psychiatry mean ?

Baptiste Brossard

Résumé
Cet article propose une approche sociologique du soin psychiatrique. Il se fonde sur un travail de terrain dans un hôpital de jour à destination des adolescents, au cours duquel ont été effectués des observations et des entretiens avec des patients. L’auteur y défend que la dimension thérapeutique de la vie hospitalière peut être intégrée à la sociologie du travail psychiatrique. Pour ce faire, il propose de décrire les interactions au sein de l’hôpital au prisme de l’incertitude inhérente à la notion de soin, et de ses conséquences sur l’identité des acteurs (soignants et soignés). Le "drame social du travail" qui en découle est alors compris comme une condition de réalisation du soin dans sa dimension émotionnelle.

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Mots clés : Psychiatrie ; Santé mentale ; Hôpital ; Soin ; Thérapie ; Drame social du travail

Abstract
Based on fieldwork conducted in a teenage day clinic where the author carried out observations and interviews with patients, this paper takes a sociological approach to psychiatric care. We argue that the therapeutic dimensions of daily life in a hospital can be included in the sociology of psychiatric work. To this end, we describe interactions that take place in the hospital through the prism of uncertainty - an inherent part of care - and how it impacts the identity of the actors involved (care givers and patients). The "social drama of work" that stems from this configuration can then be understood as a condition of care-giving on its emotional side.

Keywords : Psychiatry ; Mental Health ; Hospital ; Care ; Therapy ; Social drama of work

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La place de la sexualité dans le travail infirmier : l’érotisation de la relation de soins

Sexuality in nursing : the eroticization of the healthcare relationship

Alain Giami, Pierre Moulin et Emilie Moreau

Résumé
Partant du constat de la quasi-absence de travaux sociologiques sur la place de la sexualité dans la pratique infirmière, une enquête psycho-sociologique de terrain a été menée en 2007 et 2008 auprès de 64 infirmières et soignants travaillant dans le champ du cancer. La théorie des scripts de la sexualité (Gagnon, 1990) qui propose une distinction entre scénarios culturels, scripts interpersonnels et intra-psychiques a été appliquée à ce terrain. Elle a été complétée et développée avec la notion de « scénario professionnel ». L’enquête a permis de faire apparaître des problèmes liés à la communication sur la sexualité et à l’érotisation de la relation de soins, qui ont révélé une double opposition : entre des scénarios culturels où l’infirmière fait l’objet de fantasmes sexuels et des scénarios professionnels visant à désexualiser la relation au patient ; entre une érotisation vécue comme facilitant les relations de soins ou pouvant les entraver. La prise en compte de l’érotisation de la relation de soins peut se faire de façon positive, au bénéfice du patient et de l’infirmière, quand elle est intégrée aux scénarios professionnels des infirmières.

Mots clés : Infirmières ; Sexualité ; Scripts de la sexualité ; Scénarios professionnels ; Erotisation ; Genre

Abstract
The observation that practically no sociological study on the place and function of sexuality in nursing practice exists prompted us to carry out a qualitative social-psychological study in 2007 and 2008 among 64 nurses and care-givers working in the general area of cancer care, applying the sexual scripts theory (Gagnon, 1990), which proposes a distinction between cultural scenarios, interpersonal scripts and intra-psychic scripts. To deal with the specifically professional aspects related to sexuality as it emerged in the interviews, the theory was completed and further developed by the concept of ‘professional scenario’. Our survey brought to light problems related to communication involving sexuality and to the eroticization of healthcare relationships. This in turn revealed a double opposition between : cultural scenarios wherein the nurse becomes the object of sexual fantasies as against professional scenarios aiming to desexualize the care-giver in the nurse-patient relationship, and eroticization, perceived as either facilitating or hindering that relationship. When it is included in nurses’ professional scenarios, taking into account the eroticization of care-giving can be beneficial to both patient and nurse.

Keywords : NUrses ; Sexuality ; Sexual Scripts ; Professional scenarios ; Eroticization ; Gender

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Jardins et dépendance. L’institutionnalisation précaire de l’horticulture thérapeutique

Gardens and dependency. The precarious institutionalizing of therapeutic horticulture in France

Eric Doidy et Emmanuel Dumont

Résumé
Le déploiement d’une action publique autour de la dépendance, et la diffusion d’injonctions au « verdissement » de la société comme à la recherche du bien-être, offrent un contexte propice à la réinvention contemporaine d’une vieille idée : le jardinage recèlerait des vertus thérapeutiques. Quelles sont, dès lors, les activités des militants qui prônent la légitimation de l’horticulture comme pratique thérapeutique professionnelle et son développement au sein d’institutions de santé ? Pour ces militants, attester des vertus thérapeutiques du jardinage constitue une épreuve de réalité avec laquelle ils composent, depuis sa mise en scène jusqu’à son évitement. Mais c’est aussi par là qu’ils enrôlent le monde médical, enrôlement dont l’ambivalence dans ce processus constitue un enjeu.

Mots clés : Nature ; Santé ; Professionnalisation ; Militantisme ; Hygiénisme ; Changement ; Croyance ; Observation participante

Abstract
Together with the call for a “green” society and the quest for well-being, the development of public action to prevent dependency make for a good context in which to revive an old idea : the therapeutic value of gardening, or gardening as therapy. What, then, do activists who advocate turning horticulture into a legitimate, professionally therapeutic practice, and to cultivate it within healthcare institutions, recommend ? Proving the therapeutic virtues of gardening are the reality they must deal with, either choosing to highlight them or to avoid them. But they must also convince the medical profession, and their ambivalence is precisely what is at stake in that test.

Keywords : Nature : Health ; Professionalization ; Activism ; Social Medicine ; Change ; Participant Observation

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Choisir les locataires du parc social ? Une approche ethnographique de la gestion des HLM

Selecting tenants in social housing ? An ethnographic study of the management of low-rent housing (HLM)

Marine Bourgeois

Résumé
Cet article s’intéresse à lamanière dont les organismes HLM trient et sélectionnent les candidats à l’entrée du parc locatif social. Au-delà de l’imposant arsenal juridique et réglementaire qui encadre leurs activités, les bailleurs sociaux disposent de marges de manoeuvre importantes dans la sélection des futurs locataires. Nous étudions en particulier les opérations de qualification et de catégorisation des clients qui, effectuées de façon collective, peuvent déboucher sur l’éviction de certains groupes. L’analyse des pratiques professionnelles des agents de terrain entend ainsi éclairer la façon dont se construisent, à l’intérieur des organismes et dans les relations entre eux et leur environnement, des discriminations systémiques.

Mots clés : Sociologie de l’action publique ; attribution de logements sociaux ; Qualification ; Catégorisation ; Discrimination

Abstract
This article examines the methods used by low-rent housing agents when sorting out applications. Despite the impressive battery of legal rules and regulations governing their activity, HLM officials can exercise significant discretionary powers when deciding who qualifies as future tenant. In particular, we study the procedures of qualification and categorization according to which they make their choice, which, if it becomes a general practice, can result in the exclusion of certain groups from the social housing sector. The study shows how processes of systematic discrimination are built up both within the agencies and in the relations they establish with their surroundings.

Keywords : Political Sociology ; Awarding Affordable Lodgings ; Qualification ; Categorization ; Discrimination

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De la cravate au tailleur : la féminisation sans l’égalité au sein de la Banque postale

From neckie to pant-suit : Feminization without equality at the Postal bank

Nadège Vezinat

Résumé
Le groupe des conseillers financiers de la Banque postale a beaucoup évolué en quelques décennies. À la figure masculine du receveur d’âge mûr des années 1960, s’est substituée celle d’une jeune femme diplômée. En même temps que le statut d’emploi et que la composition du groupe, le rapport au travail s’est transformé. La féminisation et le renouvellement des générations ont conduit à de nouveaux partages : ouverture du métier aux contractuels, levée des barrières pour les femmes, segmentation des métiers et carrières, voies de mobilité différenciées. Mais, en dépit de la forte féminisation de ce groupe professionnel, au lieu de s’atténuer, les ségrégations professionnelles persistent car les modes de fonctionnement masculins résistent et les entretiennent. En expliquant la cristallisation des modes de fonctionnement qui l’ont vu naître, cet article permet de comprendre comment un groupe professionnel en cours de féminisation a dû affronter des inégalités sexuées et se heurte toujours à une recomposition du « plafond de verre ».

Mots clés : Groupe professionnel ; Carrière ; Professionnalisation ; Distribution sexuée ; Assignations

Abstract
The French Post Office’s financial advisors have evolved considerably over the last few decades. The typical 1960s middle-aged postmaster has been replaced by a young female graduate. Not only has the social composition of this group changed, but the ways they relate to work as well as their employment status have undergone marked transformations. Younger and more woman oriented, the group must cope with the organization’s many new activities. But despite the changes, the hardening of the professional group’s originally masculine patterns of functioning thwarts the opportunities feminization might have led women to expect, and professional discrimination persists. Shedding light on the gendered path dependency of this professional group, this article shows that feminization has not ruled out the “glass ceiling”.

Keywords : Professional group ; Career ; Professionalization ; Sexual distribution ; Role Assignment

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Comptes rendus

Communauté et Société, F. Tönnies. PUF, Paris (2010 [1887]). 276 pp.
Claude Dubar

Neighbor Networks, Competitive Advantage Local and Personal, R. Burt. Oxford University Press, New-York (2010). 390 pp.
Olivier Godechot

No Money, no Honey. Economies intimes du tourisme sexuel en Thaïlande, S. Roux. La Découverte, Paris (2011). 268 pp.
Philippe Steiner

Quiet Politics and Business Power. Corporate Control in Europe and Japan, P. Culpepper. Cambridge University Press, Cambridge (MA) (2011). 222 pp.
Sébastien Lechevallier

Melting Shops. Une histoire des commerçants étrangers en France, Cl. Zalc. Perrin, Paris (2010). 330 pp.
Mohamed Madoui

La Dinanderie de Fès. Un artisanat traditionnel dans les temps modernes, une anthropologie des techniques par le film et le texte, B. Buob. Ibis Press/Éditions de la Maison des sciences de l’homme, Paris (2009). 420 pp.
Anne Jourdain

Langage et organisations – Sur les traces de Jacques Girin, D. Bayart, A. Borzeix et H. Dumez (Eds.). Les éditions de l’École polytechnique, Palaiseau (2010). 314 pp.
Hervé Laroche

La Dispersion au travail, C. Datchary. Octares éditions, Toulouse (2011). 194 pp.
Alexandre Daneau

Cachez ce travail que je ne saurais voir. Ethnographies du travail du sexe, M. Lieber, J. Dahinden, E. Hertz (Eds.). Antipodes, Lausanne (2010). 228 pp.
Baptiste Coulmont

Enquêter sur le travail. Ch. Avril, M. Cartier, D. Serre. La Découverte, Paris (2010). 286 pp.
Gabrielle Schütz

Êtes-vous qualifié pour servir ? S. Monchatre. La Dispute, Paris (2010). 222 pp.
Isabelle Lacroix

Militants de l’utopie ? Les Fouriéristes dans la seconde moitié du XIXe siècle, B. Desmars. Les Presses du réel, Dijon (2010). 424 pp.
Michel Lallement

Les Défis du vieillissement. Âge, emploi, retraite, perspectives internationales, A.-M. Guillemard. Armand Colin, Paris (2010). 360 pp.
Fabrice Colomb

Des liens et des transferts entre générations, A. Masson. Éditions de l’EHESS, Paris (2009). 462 pp.
Sybille Gollac

Le Métier de mère, S. Gojard. La Dispute, Paris (2010). 222 pp.
Clotilde Lemarchant

Mères sous influences. De la cause des femmes à la cause des enfants, S. Garcia. La Découverte, Paris (2011). 383 pp.
Wilfried Lignier

La Société civile dans les cités. Engagement associatif et politisation dans des associations de quartier, C. Hamidi. Economica, Paris (2010). 230 pp.
Anni Borzeix

Le Monastère au travail. Le royaume de Dieu au défi de l’économie, I. Jonveaux. Bayard, Paris (2011). 614 pp.
Nicolas de Bremond d’Ars

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